メッセージ
部門長メッセージ
【ソリューション営業本部 営業部】
＜仕事内容について＞
皆さんこんにちは！人生の大事な分岐点です。心に正直に、悔いのない選択をしてください。
さて、本題に入りまして、我がソリューション営業本部 営業部は、ＳＯＦＬＡ（当社の開発ツール、他に類を見ない画期的なツールです。当社ＨＰで確認してください。）を中心とした営業展開をしております。
ＳＯＦＬＡを開発ツールとして販売するケースと、お客様の業務を分析・提案し、ＳＯＦＬＡを活用してシステムインテグレーションを行うことを販売活動するケースとが有ります。特に醍醐味は、後者のシステムインテグレーションの営業（当社ではＳＩ営業と言っています。）です。
経営層の心を掴み、リーダーシップをとって、成約までこぎつけ、最終的にはシステムの設計・開発・導入が納期どおり、高品質で納められるかを管理監督する責任もあります。第一歩は地道な営業活動から。人間力の要る仕事です。
＜求める人材について＞
プラス思考で、途中であきらめない、思考力と行動力のある人材を求めています。ＳＩ営業にはマニュアルは有りません。自らが思考し、対象となるお客様を発掘。そして、お客様の立場に立った提案をする事で、お客様に喜び、満足して頂き、且つ、会社に利益をもたらすような、Win-Winの関係を獲得し続けなくてはなりません。
この仕事に情熱を持て、常に明るく前向きに取り組み、常に思考し、積極的に行動できる・・・最終的には結果を出せる。その為には、強靭な意志、本質を見抜く力、強力な闘争心も持ち合わせる必要が有ります。
＜学生のみなさんへ＞
日々の就職活動、ご苦労様です。皆さんにとって人生最大の分岐点です。じっくり頭の中を整理し、自分は何がしたいのかを心眼で見つめ、悔いのない選択を是非してください。我社は厳しい業界を勝ち残っている企業です。未来の展望も明るいです。しかしその中には甘えの許されない現実が有ります。これからのＩＣＲを支え、発展し続ける意気込みを持った人を強く望みます。
【ソリューション営業本部 開発部】
＜仕事内容について＞
当社は、システムインテグレーション（ＳＩ）をメイン事業とするソフトウェア会社です。
その中でソリューション営業本部 開発部は、お客様の基幹システムを現状分析、概要設計、基本設計、開発、導入、保守運用サポートまでをトータル的に担当しています。
分析、設計では、お客様に「安心と感動と満足」を提供できる様に、常に真剣にお客様を見据えた思考と行動をしなければなりません。お客様の信頼を自ら勝ち取り、お客様をリードするやりがいのある仕事です。
開発の場面では、ＳＯＦＬＡをはじめとするＰＡＧ、ＵＡＧ（当社開発ツール（ノンプログラミングツール））を利用しています。今までのようにコツコツとプログラムを書かなくとも、設定するだけでプログラムが自動生成される画期的なツールです！
＜求める人材について＞
ＳＯＦＬＡをはじめとするＰＡＧ、ＵＡＧによりプログラミングが自動化されているので、人的なプログラムを書くだけの作業工程はなくなりました。そのためソリューション営業本部 開発部は、システムエンジニア（ＳＥ）集団の組織に変革しようとしています。
ＳＥの仕事は、分析や設計だけではなく、プロジェクトマネージャーとしてお客様をリードすることが必要です。その為、心身ともに健康で、前向きにチャレンジしていく意欲とバイタリティーのある人に入社していただきたいと思います。
＜学生のみなさんへ＞
まずは、あなたが真剣になれることを思い描いてください。好きなこと、やりたいことを明確にして就職活動をしなければ、後悔することになりますよ。
また、ただ単に就職しなければいけないという義務感から就職を考えても、志望動機などで訴えかけるものがないですし、もし入社できても義務でやる仕事は面白くないです。
当社は義務で仕事する人は必要としていません。目的意識、責任を持って仕事をしている人は、やはり目の輝きが違います。当社でもコンピュータが好きであったり、やりたい事が明確な人ほど生き生きと活躍しています。
厳しい就職活動と言われていますが、このような時にこそやりたいことを明確にして活動していただきたいと思います。
【企画開発部 Webソリューション課】
＜仕事内容について＞
業務としては、開発業務、サーバ管理・コンピュータ関連機器の管理、自社運営のＷｅｂサイト「ＰＯＲＴＡＭ」の運用保守を行っています。
開発業務としてはＷｅｂアプリケーションの開発やツールの開発を行います。サーバ管理等は社内業務サーバ、ＰＯＲＴＡＭ就職ナビなどの自社サービスのサーバ、そしてユーザからお預り（ハウジング）しているサーバの運用監視、サポート対応を行っています。
システムの開発だけでなく、システム運用に必要な機器やネットワークなどについてのスキルが身に付きます。
＜求める人材について＞
開発業務やサーバ管理、ＰＯＲＴＡＭの運用保守の仕事は、社内で継続的に行う仕事になります。
また、サーバ障害等の問題が発生した場合には、原因を調査、推理し、検証を行うという作業を論理的にすばやく考える必要があります。
そのため、本当にコンピュータと向き合うことが好きで、尚且つ、自身で全てを身につける意欲と継続する為の意志の強さ、そして何より責任を持って取り組める方を求めています。
＜学生のみなさんへ＞
当部署は開発業務もしますが、社内で行う運用保守業務など裏方となる仕事が多いです。
そのため部員は、自発的にシステムの知識を身に付けるなど、向上心があります。また問題発生時には、何よりも優先して、解決まで自分の仕事として取り組む責任感のあるメンバーです。
このような先輩社員がいる環境で、プログラムだけではなく、システムにかかわる多くの部分に携わることができる仕事をしたい方、ご応募をお待ちしています。
【企画開発部 企画開発課】
＜仕事内容について＞
企画開発部 企画開発課では、日々進化していくコンピュータや通信を中心に様々な技術を研究し、その中で業務に利用できるソリューションに対してお客様に具体的に提案できるようなツールやパッケージを作成しています。
ＳＯＦＬＡソリューションの基本モジュールの開発に始まり、業務で使用する特殊機器、無線ハンディターミナルやＲＦＩＤリーダー、コピー機と連携した文書管理システム等、機器との連携や自動化ソリューションの研究・開発を行っています。
＜求める人材について＞
仕事内容が研究・開発という事で発想力・展開力が要求されます。誰もやった事がないものに対して果敢にチャレンジする意欲と、必ずやり遂げるという強い精神力、そして何よりもコンピュータが好きだという人と一緒に仕事がしたいです。
＜学生のみなさんへ＞
とにかくいろんな事に興味を持ってください。そしてそれがどのような仕組みで、どうなっているのかを考える事をしてください。また、興味のある事は実際に自分でやってみて体験してください。この経験が研究開発においての新たな発想につながっていくと思います。
【営業推進室】
＜仕事内容について＞
大きく言えば当社の企業ブランド・商品ブランドの普及と販売支援に関する業務を担当しています。現場の第一線で活躍する営業部門や技術部門を、後方から支援するスタッフ部門になりますので、事務的支援に関する事はどんな業務にでも取り組みます。
社内のリソースでまかなえない時や、スキルが満たない時には、広告会社や外部アドバイザー、コンサルタントの力を借りながら進める事もあります。
具体的な担当業務としては、
- 当社自体の広報業務（ホームページの運営や各種広告コンテンツの企画制作）
- ＳＩブランド「ＳＯＦＬＡ」の広報・営業支援業務（パンフレットや販促ＤＭの企画制作）
- Ｎｅｔブランド「ＰＯＲＴＡＭ」の広報・運営業務・営業支援業務（ＰＯＲＴＡＭ通販やＰＯＲＴＡＭ就職ナビの運営）
- コールセンター業務（お客様からの問い合わせ窓口）
- マーケティングセンター業務（市場調査とテレマーケティング活動）
- 取引契約や特許等の推進業務
などになります。
＜求める人材について＞
営業推進室は、同じ仕事や決まった仕事を粛々と行うような業務はありません。
また、初めて取り組む事も多いので、調べることも多く、いつも納期と成果のはざまで頭をひねっている･･･という感覚です。
一つ一つの業務に対して、それぞれの担当者が「私はこうしたい」と自ら意見を持って、かつ「やり遂げるんだ」という固い意志を持たないと成功しないと考えています。
それにプラス、人の意見をまっすぐに受け入れられる素直さと柔軟さ、自分視点ではなく会社視点で物事を見る大きな視野、マーケットや人に対する敏感な感性。
強い意志と責任感を持ちながらもスタッフとしての謙虚さを忘れない･･･
みなさんには、まず「よし！私はアイ・シィ・アールで営業推進の仕事をする。将来のアイ・シィ・アールを支える。」と強く思って頂く事が先決と思っています。
若干センスなどもありますが、取り立てて特別なスキルは必要ありません。
それよりも「営業推進の仕事をしたい！」という方に来ていただきたいと思います。
＜学生のみなさんへ＞
当社も世の中の潮流を汲んで、インターネット・クラウドの方向に向かっています。
昔からの古い考え方や方法論は、それこそ一瞬で払しょくするぐらいの勢いで、この流れは広がる事が予想されます。
こういった状況下で力を発揮できるのは、とらわれる過去も経験もないこれからの若い人達に違いないと私は思っています。
十分に感性を発揮して頂いて、強い志のもと、のびのびと、無我夢中で仕事に取り組む。
どの職種の仕事においても、当社にはそういった環境は揃っていると思います。
また当社は、トップが強い志を持って舵取りをしている会社です。
企業の将来と社員の幸せの為に、この会社をどの方向に進めていくか･･･をいつも真剣に考えています。こういう会社は多い訳ではないと思いますよ。
そういったトップの元で、営業推進室の私たちは、それこそ他の人たちにはあまり経験できないようないろいろな事にチャレンジさせてもらっています。
もちろん、成果も問われますが。
みなさんにとって、どういう仕事をするか、どの会社に就職するかは、とても大きな選択ですね。どうか、自分が「コレだ！」と思える仕事、思える会社と出会って頂きたいと思います。
そして、それがアイ・シィ・アールであれば嬉しいですね。
【管理本部】
＜仕事内容について＞
管理本部の仕事には大きく分類して１．経理、２．総務（人事労務、庶務を含む）、３．リスク管理（外部認証事務局）があります。
１．経理は日々の預金・現金の出納や売上、仕入れなどの売買取引における伝票作成、売掛金回収の管理や支払管理、経費の管理などがあります。
２．総務には事務所や設備の維持保守や営業車の管理、社員の人事評価、勤怠管理・給与事務、様々な社内申請書類の管理、会社行事（社内旅行、年中行事）、福利厚生や社員健康管理などを行ないます。また、採用関係も統括しています。
３．情報という資産を取り扱うリスクを管理するために、当社ではＰＭＳ（プライバシーマーク）、ＩＳＭＳ（情報セキュリティ）、ＱＭＳ（品質管理）の各種認証を取得しています。これらのマネジメントシステムの運営事務局の役割を担っています。
上記のいずれの仕事も、決まった手順で実施する事務作業です。
しかし単純に繰り返しの作業をするのではなく、これらの仕事の効率を考え、企画改善することが重要です。
私達の仕事は、効率化により付加価値を生み、会社、社員を影から支えます。
＜求める人材について＞
管理本部の仕事内容から、以下のようなことができる方を求めています。
○仕事に対して誠実であり、良い意味で融通が利かないなど、ルールや決まり事を守る実直さが必要です。
○全社員との対面や電話などで接点が多いため気配りができ、相手の意思や気持ちを汲み取ることができる素直さと、人への優しさも大切です。
○トラブルやイレギュラーな事が起こっても、冷静な対応ができる人間的な度量も肝要です。
○取り扱う業務内容が企業や社員において非常にデリケートであるため、業務内容を口外しないなど、強い自制心が備わっていなければなりません。
○一般的な経理（簿記など）や会計などの知識があれば何の業務にも基礎学として活かせます。
＜学生のみなさんへ＞
社員一人一人の役割は非常に重く、大切な業務を任された部署です。時には自分の作業よりも周囲の作業を優先したり、必要であれば他部署の後方支援的な仕事もやったり、目立たず地味な仕事ですが、とてもやりがいのある仕事です。
対外的にも電話受付や来客対応がありますので、明るく、闊達で、礼儀のある若い皆さんに来ていただきたいと思います。
